8月13日,保变电气召开2026年年中工作会议,全面总结上半年生产经营、改革创新各项工作,研判新形势、新任务,研究部署下半年重点工作,走稳走实“十五五”发展新征程。各单位迅速传达落实会议精神,明晰工作主线,锚定节点再攻坚,精准施策求实效,集中力量冲刺年度目标任务。
营销公司

上半年,面对复杂市场环境,全体营销人员砥砺深耕、逆势前行,核心指标韧性显现,“三个营销”协同发力初见成效。特高压市场里程碑式突破,首次拿下“背靠背”项目换流变订单。两网集招市场排名稳步跃升,行业影响力持续扩大。营销根据地建设显效,重点区域市场贡献率显著提高,刷新同电压等级单笔中标纪录。工业市场加速拓宽,数据中心等新赛道快速增长。
下半年是全年决胜期,营销公司将坚持目标、问题、结果导向,以体系改革为牵引,全力冲刺年度目标。一是深化改革,构建高效新格局。以组织重塑和机制革新为抓手,完善矩阵式协同机制,打通“研产销”链条,打造专业化作战队伍,提升市场快速响应能力。二是聚焦重点,拓展增量新空间。全力攻坚特高压重大项目,夯实“两网”基本盘。稳固新能源传统优势,同时加速新领域布局,构建多元稳健的增长曲线,推进一体化国际营销布局,实现海外多点开花。三是提升质效,铸强营销新铁军。落实大客户责任制,全流程管控履约风险。优化绩效分配,树立重实绩、重效益的鲜明导向,把业务骨干输送到一线战场,锻造能打胜仗的营销铁军。
进出口公司
上半年锚定国际化发展战略,深耕输变电海外核心赛道,海外业务稳中有进、稳中提质。稳固成熟市场基本盘,积极开拓新兴市场,重点市场多点突破,取得海外高端电网供应商准入资质,特型产品海外竞争优势持续巩固;投标履约与业务创新同步推进,积极参与全球重点项目投标,高效完成海外产品现场安装指导工作;探索转口贸易新模式,实现业务管理创新提升。
下半年重点抓好四个方面。一是聚力市场开拓提质增效。深耕成熟市场,推动从产品输出向全生命周期服务转型;重点攻坚潜力市场,推进属地资质认证,紧盯海外框架及重大总包项目投标,持续优化订单结构。二是抓实项目履约风险防控。建立项目履约分级预警机制,重大项目实行倒排工期管理,紧盯生产试验等关键节点,确保高质量交付,维护海外客户口碑。三是加大应收账款清收力度。实施分类分级管理,落实 “一户一策”举措,紧盯项目尾款、质保金回收,严格保障按节点回款。四是强化协同与国际化建设。落实跨部门沟通协调,打通进出口、设计、生产、采购协同堵点;推进国际化转型落地,完善海外资质、人才队伍及考核机制,提升国际业务核心竞争力。
工艺部
上半年,高质量完成重点产品图纸工艺审查,编制完善工艺方案,为生产提供有力保障;对标行业制定21项改进措施,改进公司工艺布局;推进工艺科研攻关,完成11项质量工艺改进,严控外协件质量;落地多项智能制造规划、厂房物流优化及6S现场管理,工艺纪律检查整改闭环;推进重大工程国产化材料验证与电抗器工艺研究,全面保障各类特高压、核电重点产品生产技术支撑。
下半年,一是强化内部管理,量化考核、缩短现场技术响应时间,紧盯重点产品,全流程做好工艺技术保障;二是加速智能制造项目落地,开展关键工序智能场景攻关,规划年度投资并分步提升智能制造成熟度;三是优化工艺文件,收集一线意见迭代升版;四是落实分级工艺检查、6S量化评比,形成改善现场管控闭环;五是持续科研攻关,攻克新工艺,提升工艺可靠性,保障产品按期履约。
总装车间
上半年,紧扣“保安全、提质量、整现场、促生产”工作方向,全力攻坚重点项目,产能履约水平稳步提升。一是夯实质量管控,落实网格化管理、技师巡检、停工待检关键点管控,上半年产品一次试验合格率100%。二是筑牢安全防线,推动隐患排查整改、班组安全标准化达标工作,实现安全零事故。三是规范现场管理,落实清洁打卡与每周专项检查,做到问题闭环清零。四是提升生产效能,前置排产策划、优化工序衔接,兼顾生产与现场组装工作,顺利完成重点产品装配任务,入库台数同比增长32.58%。
下半年,严格落实公司年中会议各项部署,多措并举推动车间管理全面提质升级。一是狠抓质量管控,完善组部件、关键物料管控标准,健全质量管控闭环机制,规范工艺纪律检查、技术档案归档管理,编制特高压项目基准书与标准化装配指导方案,确保产品质量。二是抓实安全生产,落实班前会及轮流讲安全机制,常态化开展特种作业培训、警示教育与实战应急演练,强化高危作业巡查,落实班组安全积分管理,压实全员责任。三是抓实现场治理,全面推行现场网格化管理,压实各作业区域属地责任,持续提升现场目视化管理水平。四是强化党建引领,依托党员突击队、党员示范岗等载体,逐项落实任务清单,全力完成下半年各项目标任务。
油箱分厂
上半年,紧扣“稳生产、提质量、强创新”目标,各项工作平稳有序推进。一是重点项目履约有力推进,高效完成核电、特高压、重点换流变等系列油箱制造任务,稳步保障重点订单交付。二是质量管控成效持续凸显,严格落实焊缝探伤、工序巡检制度,产品一次合格率稳步提升。三是技术创新与队伍建设扎实落地,依托创新工作室开展实操培训,党员骨干带头优化生产工艺、改进作业流程,有效提升生产效率与标准化作业水平。
下半年,油箱分厂将深入贯彻公司年中工作会议精神,聚焦短板弱项、紧盯目标任务,落实三项重点举措。一是全力攻坚生产履约,抢抓三季度生产黄金窗口期,科学排布智能制造工位工期,优化各工序衔接,合理调配人力产能,全力保障各类重点产品按期优质交付。二是深耕精细化质量管控,常态化开展焊缝探伤标准宣贯与质量隐患排查,固化标准化作业流程,严守产品质量底线。三是强化技术赋能与队伍建设,持续落地工艺改良创新举措,依托岗位实训、技能练兵提升全员作业能力,发挥党员示范岗、技术骨干引领作用,以实干实绩圆满完成全年各项生产质量目标。
